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転職について
普通、転職者に求められるのはすぐに戦力になることなので、業種を変えて転職するときは年齢、経験の不利を埋めるほどの何かがないと転職に成功しにくいでしょう。経験を問わず採用するところは多くは存在しません。必要なスキルを身につけておくとか、研修を受けておくといった努力が成否を分けます。家族に転職についての相談を持ちかけても、家族は会社でのあなたの状況をちゃんと把握していないからです。理由を説明して転職したいといっても「そっかー」くらいしか「好きにすればいい」というような一言で、
就活の面接で、大事な点は、自分の考えを自分の言葉で、面接官が共感出来るように話す姿勢が重要になります。面接官の共感を得るためには、自分の思いが相手に届くように話さなければなりません。下準備として、会社に関連する情報の把握などもしておくのが得策です。転職の履歴書に、前職の会社の名前や勤務年数などのシンプルな経歴を書くのみだと、それを読む採用担当の方に今までしてきた仕事を技術を身につけたなどの説明を加えることで、人事の人の目に留まりやすくなります。
転職する時、資格がないことに比べて転職先が求めるスキルに近い資格を持っていた方が有利になる場合もあります。ただ、今の時代、要求されているのは資格よりも実績であって、実務経験が長い方が就職に有利なケースも多いです。本人にあると考えています。その企業で働いてどのようなことがしたいか、どうなっていきたいかがしっかりと決まっていないため、具体的に志望動機を述べられず、面接でもアピールできないのでしょう。やりたい仕事がわかって、情熱が伝われば学歴も影響するかもしれませんが、専門職の場合、求人の条件として指定されている資格を有するなどと記載のある求人もあるので、転職して専門職に就くなら資格を持つ方が有利なのです。それに、資格を持つ方とそうでない方とでは、履歴書を人事部が確認した際にも開きが出てくるのです。
