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転職について
特に何をすることもなく生活を送っていただけだったり、失業給付を受けとるだけで、真剣に就職活動などを行っていなかったりすると、職のない期間が長ければ長いほど、転職に支障をきたすかもしれません。なるべく面接官に理解してもらえるような訳を述べられるようにしておく必要があります。ボーナスを受け取って退職をして、やりくりをしながらまた次の仕事を探せば良いとのんきに考えている人は、就職難になりやすいですからご注意ください。いくらボーナスをいただいて会社を退職したとしても、それ以降の仕事先が見つからなくては本末転倒になるでしょう。転職の際には、計画性が大切ですから、入念に考えましょう。
大企業になるに従ってボーナスも多くなる傾向があるのです。転職により大きく年収をアップできる確率が高いので、大手企業にチャレンジしてみるのもいいでしょう。とはいえ、大手企業への転職を成功させるのは中小企業への転職を成功させる以上に敷居が高いですから、あまりこだわりすぎないのがいいかもしれません。ボーナスを受け取って転職する方がお金に困りません。退職金と合わせると大きな臨時収入となるため、退職しようと思っている人は賞与の月に合わせた退職にすると有利です。そうするためにも、計画を持って転職活動をするようにしていくことが重要ですから、前もって計画を練っておくといいかもしれませんね。
大手の企業に転職をした場合、収入が増える場合が多いですが、一番違いが出るのはボーナスの額でしょう。中小企業だと少ないボーナスだったり、業績によってはボーナスが出ないこともあります。給料が同じ40万円だったとしても、ボーナスがないと年収は480万円ですが、ボーナスが一年に二回、あったとすれば、勤務する前から、ブラック企業だと判明していれば、ただ、退職したいと考えても、この先の生活のことを考えて、辞めることを決断できない場合もあると思います。ですが、健康があっての生活ですから、健康を損なってしまう前に辞めてください。転職の理由を検討する上で一番のポイントとなります。退職理由が人間関係とか待遇の不満である人もよくいますが、人間関係でトラブルを抱え込みやすい人だとどうしてもあなたの印象が良くないものになってしまいます。
